您将是小学教学产品的总设计师和首席质量官，负责将教育理念、用户需求与商业目标转化为具有市场竞争力的标准化课程产品体系，并驱动教学效果的极致交付。

核心职责：

1. 产品战略与规划：

   • 洞察市场趋势、政策动向及用户需求，制定小学各学科（尤其是数学、语文、英语）的课程产品战略与发展路线图。

   • 负责课程产品的顶层设计，明确产品定位、差异化优势及迭代方向。

   • 对课程产品的市场表现（续费率、满班率、口碑等）负责。

2. 课程体系与标准化建设：

   • 主导研发符合新课标、兼顾升学诉求与能力培养的标准化课程体系（包括大纲、讲义、课件、教案、练习册、测评工具等）。

   • 建立并完善教学标准化流程（SOP），包括教师授课流程、课堂互动规范、课后服务标准等，确保教学交付质量统一。

   • 领导开发与课程配套的数字资源（如互动课件、动画视频、题库系统），提升学习体验和教学效率。

3. 教学研究与效果保障：

   • 建立基于数据的教学效果评估与监测体系，定期分析学员进步数据，用数据驱动课程优化。

   • 研究并引进先进的教学法与学习科学成果（如项目式学习、游戏化学习、认知心理学应用），提升产品内核竞争力。

   • 针对关键教学难点（如“作文提分”、“数学思维培养”、“英语启蒙”）组织专题攻坚，形成机构独有的解决方案。

4. 教师赋能与质量管控：

   • 搭建师训体系，研发针对新教师、骨干教师的培训课程与考核标准。

   • 负责教师的教学质量监控，通过听课、审课、学员反馈等方式，持续提升教师团队的整体教学水平。

   • 培养和选拔内部教研骨干与明星教师。

5. 团队管理与跨部门协同：

   • 领导教研团队，管理研发进度，确保项目高质量按时交付。

   • 与市场、销售部门紧密合作，提供核心产品卖点与宣传素材，支持市场活动。

   • 与技术、运营部门协同，推动教研成果的数字化、产品化落地。

必备条件：

1. 经验背景： 本科及以上学历，教育学、学科相关专业优先。5年以上小学教研经验，其中至少2年以上知名教培机构教研管理经验，熟悉培优、同步、启蒙等不同产品线。

2. 专业能力： 对小学学科知识体系有深刻理解，精通课程研发全流程。具备出色的数据分析和用户研究能力，能基于效果数据优化产品。

3. 产品思维： 具备强烈的产品意识和用户思维，能平衡教育理想与商业可行性，打造“叫好又叫座”的产品。

4. 管理能力： 优秀的团队领导力和项目管理能力，能驱动团队在快节奏中达成目标。

5. 影响力： 出色的沟通协调能力，能有效影响教师团队，并顺畅跨部门协作。

加分项：

• 有从0到1搭建成功课程产品线并经历规模验证的经验。

• 熟悉在线教育产品和双师课堂模式。

• 在知名教育公司担任过核心教研职务，有可验证的突出业绩（如主导开发过爆款课程）。

• 对教育技术和AI辅助教学有浓厚兴趣和实践。

• 有竞争力的薪酬： 薪资面议

• 关键角色： 成为公司核心管理层，深度参与战略决策，实现个人价值与事业抱负。

• 成长空间： 广阔的晋升通道和专业发展支持。

• 福利体系： 完善的五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、团队建设等。

• 资源支持： 配备专业的研发团队和充足的预算，支持您的创新想法落地。