岗位职责：
1.负责与各部门对接人员招聘需求，依据各部门提交“人员增补申请”在各招聘平台发布招聘信息。
2.每天完成招聘平台岗位刷新。
3.完成每日新投递简历筛选。
4.简历筛选通过候选人于3个工作日内完成电话沟通，邀约面试。
5.面试准备、面试组织、面试评价及面试结果通知。
6.面试通过候选人于3个工作日内通知面试结果、沟通入职时间及发送入职通知。
7依据岗位要求完成面试通过候选人背景调查。
8.统计、整理招聘数据，包含招聘渠道数据、招聘完成率、到岗率、离职率等数据。
9.入离调转手续的办理
职位要求：
-3年以上招聘相关工作经验，本科学历，金属材料、机械、人力资源管理等专业优先；
- 具备良好的招聘资源和渠道，熟悉招聘流程和技巧。
- 熟悉常用的招聘软件和工具，如智联招聘、Boss等。
- 具备良好的沟通能力和抗压能力，能够处理招聘过程中的突发事件。
- 适应能力强，能够接受工作中的压力、能接受加班。
公司上班时间：08:30-12:00 14:00-18:30（周一至周六）周内有加班，周六视工作安排可休假
公司地址（工作地点）：陕西长羽航空装备股份有限公司（高陵区泾环北路与零四零村道交叉口南360米）
其他：公司提供食宿，公用浴室、洗衣房、健身房、阅览室等生活文化设施一应俱全。