岗位职责：
1.负责对物料来料质量异常问题进行收集、评估、识别重大批量、问题，发起快速改善，跟踪改善过程及实物改善效果。
2.负责根据设计图纸、工艺文件、技术标准等文件识别关键尺寸并编制检验基准书;负责根据图纸、技术协议中质量特性要求，制定相应检验方法。
3.负责对制造过程质量问题进行统计分析，联系研发等部门制定改进方案，定期闭环相关问题;负责对现场检验活动开展技术支持。
4.参与因设计变更、产品不良、零件优化等原因造成零部件返工、返修评审，输出相关意见，对潜在质量隐患进行前置化风险识别与评估。
5.部门领导安排的其他工作。
任职要求：
1.年龄要求：40周岁以下。
2.学历要求：本科及以上学历，具有相关学士学位，管理类、机械类专业优先。
3.能力素质要求：熟练掌握SAP、MES、PBM、QIS等办公及质量管理操作系统；具备良好识图能力；熟悉质量改进工具，熟练运用QC七大手法、5why等质量管理工具。