2.、负责员工的入离职等各种手续的办理保管工作
3、员工保险对接

4、员工绩效考核的制订和完善

5、其他人事相关的所有工作

【任职要求】
1.喜欢从事人力行政方面的工作，对这个岗位有热情。个人希望可以得到更多的发展；
2.了解人力各个模块内容，熟悉人力工作流程；
3.善于沟通，表达能力强，语言逻辑好，性格热情外向；
4.工作认真负责，有耐心，做事细心；
5.人力相关专业，或有相关一年以上工作经验优先考虑

工作时间：8:30-12:00 13:30-18:00，单休

职位福利：餐补、节日福利、定期团建、五险