岗位职责：

1、在院长指导下，参与制定医疗管理制度和方案，负责医疗管理标准化制度化建设；
2、负责医疗质控工作；
3、调解医患纠纷，建立良好医患关系
4、围绕医院经营发展，开拓业务渠道，使得各科室均衡发展；
5、负责医保工作；

6、优化医疗服务流程。

任职要求：
1、本科及以上学历，临床医学等相关专业；
2、了解医院医务部工作，有医务部、科主任工作经历，有医务管理经验者优先；

3、中级及以上职称；
4、有较强的组织、沟通、协调能力，具备抗压能力；
5、为人正直、诚恳、有团队合作精神。