岗位职责：

1、建立健全各部门的各项体系及流程，并做好落实与监督；
2、完成相关信息的收集、整理、分析、交流，为本部门及公司领导提供决策依据；
3、执行上级的其他工作安排；

任职要求：

1、工商企业管理类相关专业，大专以上学历，两年及以上流程、体系建设相关经验；
2、具备流程管理理论知识和操作技能，掌握流程建设、优化方法和工具，有丰富的流程文件编写经验；
3、具有全局观，执行力强，善于沟通，有团队合作精神，有开展、指导跨部门合作项目经验；
4、有较强的工作推动能力和分析处理问题的能力；
5、参与过流程优化变革项目者优先；

6、具有大中型或服装企业流程管理、优化，或体系管理者优先。