一、岗位职责：
1、文件管理： 负责公司文件收发、登记、归档、保管及印章证照管理。
2、前台接待： 接待访客、接听电话、处理一般咨询。
3、环境维护： 监督办公环境整洁、卫生，协调设备报修及供应商管理。
4、用品管理： 负责办公用品的采购、库存管理及发放。
5、会议支持： 安排会议室、准备设备物资、协助会议记录。
6、差旅协助： 协助员工预订机票、酒店及车辆。
7、沟通协调： 传递信息，协调资源，支持各部门运作。
8、活动协助： 协助组织公司内部活动。
9、信息处理： 录入整理基础数据，起草简单行政文书。
10、人事支持： 协助新员工入职准备、考勤数据收集等基础人事工作。