任职条件：

1.年龄要求：年龄不超过50周岁(1975年1月1日以后出生)；
2.学历要求：具有本科及以上学历，市场营销、旅游管理、酒店管理、企业管理等相关专业优先；
3.经验要求：具备红色景区或研学/党建基地营销工作经验；
4.能力要求：具有较强的团队执行力，拥有景区活动策划、市场渠道、服务维护、研学体系设计、新媒体运用等方面的实操经历与经验；
5.其他要求：需接受外派，常驻项目组；
6.特别优秀者可以适当放宽条件。

岗位职责：

1.协助景区总经理制定景区项目整体发展规划，确保达成各项经营目标；
2.负责景区营销组织和管理工作，确保项目营销正常运行；
3.负责构建景区全面的营销管理制度，组建营销团队，制定适宜、可操作的绩效考核制度；
4.负责组织营销渠道的拓展，与新闻媒体、各地旅行社、涉旅机构和团体建立良好关系，并对各重点开发区域的渠道拓展工作进行指导、监督与检查；
5.挖掘营销渠道并整合各渠道的营销模式，建立多层次合作关系；
6.定期分析市场动向、特点和发展趋势，拟定景区营销部全年营销计划及每阶段市场营销策划方案，报上级审批后组织、统筹本部门的营销推广活动的实施；
7.负责景区市场营销成本和费用的控制，创造景区良好的经济效益。