岗位职责】
1.主导公司全面运营管理工作，确保公司正常运营策略的有效实施，制定公司年度运营规划；
2.负责加盟品牌体系的构建，包括从洽谈、建店、售前、售中到售后的整体标准体系规划大导入，负责整体运营。
3.组织策划大型的活动，以及策划执行爆品策略，通过整体运营活动策划和顾客引流方案制定，提升产品销售和品牌知名度。
4.负责整体运营：标准体系的导入，包括店面管理、销售策略和客户服务，以实现业务增长。
5.团队建设：为公司培养专业人才，提升行业整体水平。
6、培训工作，制定培训规划，并建立移动课堂，线上线下直播培训课程，培训会，店铺运营培训，大型会议运营培训等。
7、品牌升级，制定品牌发展战略规划，制定发展方形目标。
8、建设数字化店铺管理系统，利用数据分析管理客户，并根据客户消费情况，制定客户销售脉络。
工作范围：山东省区域服装品牌
薪资范围：6K-15K
任职要求：
1、管理或相关专业大专以上学历；
2、接受过企业战略管理、管理能力开发等方面的培训；
3、3年以上中型商业综合体管理工作经验；
4、具备较强的数据分析能力，根据数据反映问题制定相应策略
善于协调各方关系，能顺利完成各项任务；
6、较强的沟通能力、组织协调能力、现场管理及招商谈判技能；
7、良好的团队领导能力和沟通能力、作风正派、廉洁奉公，自律性强；
联系人：吴女士