岗位职责：

1. 依据委托方要求，以团队形式开展政府和单位相关项目的尽职调研、项目分析、绩效评价等相关咨询业务工作；

2.开展预算绩效管理方面的课题研究(如一般公共预算，政府性基金预算，社会保险基金预算，国有资本经营预算等)，研究成果包括提供评价思路，制定评价方法，构建评价指标体系及咨询方案等；
3.与委托方建立良好沟通，准确了解委托方需求，在项目经理指导下，明确项目内容和成果形式，完成项目资料的整理分析工作，参与定性、定量的分析研究与实施环节，分析并把握项目情况，确定咨询方案；
4.归纳总结评价、咨询过程，形成评估、评价报告或其他成果文件，做好项目资料归档；

5.把握工作进度，审核结论及报告等成果性文件，对项目进度和成果质量负责，按时、保质完成项目；

6.跟踪、更新和学习中央、省、市及区县有关财政政策；
7.完成上级领导安排的其他工作。

任职要求：
1.本科及以上学历，财政学、经济学、公共管理、工程管理、会计及法律专业，硕士研究生优先；条件优秀者可适当放宽条件；
2.为人正直诚实，了解或熟悉财政、绩效管理等相关知识；
3.具备较强的学习能力、较强的口头和文字表达能力；
4.具有出色的沟通、协调、组织和应变能力，良好的团队协作精神；
5.熟练使用office办公软件；
6.能适应短期出差

薪资待遇：

1.统一缴纳五险一金；

2.享受带薪假期：年假，婚假，产假，护理假，丧假等；

3.提供国家法定节假日、大型节假日福利；

4.提供证书补贴、出差补贴、车辆补贴等；

5.不定期集体旅游、团建活动；

6.根据绩效考核情况不定期调薪。

职位福利：

周末双休、五险一金、绩效奖金、出差补贴、带薪年假、节日福利、企业福利、住房补贴、职称评定、带薪培训、证书补贴、高发展空间