直属上级：研究院行院长

【岗位职责】

（一）项目规划与启动

1. 依据公司战略和市场需求，参与制定石油设备研发项目的目标、计划和预算，明确项目的关键节点和里程碑；

2. 开展项目可行性研究，组织相关人员对项目的技术、经济、市场等方面进行评估和分析，为项目决策提供依据；

3. 负责项目的启动工作，组建项目团队，明确团队成员的职责和分工，组织召开项目启动会议，确保项目成员对项目目标和任务有清晰的理解。

(二) 项目执行与监控

1. 领导项目团队按照项目计划开展研发工作，协调各方面资源，解决项目执行过程中出现的技术、进度、质量等问题；

2. 建立有效的项目监控机制，定期对项目进度、质量和成本进行检查和评估，及时发现偏差并采取纠正措施，确保项目按计划执行；

3. 组织项目团队进行技术攻关和创新，鼓励团队成员提出新的思路和方法，推动石油设备研发技术的不断进步；

4. 加强与公司内部其他部门（如生产、市场、采购等）的沟通与协作，确保研发项目与公司整体业务流程的顺畅衔接。

（三）项目风险管理

1. 识别项目实施过程中的潜在风险，如技术风险、市场风险、进度风险、人力资源风险等，并制定相应的风险应对计划；

2. 定期对项目风险进行评估和监控，及时发现风险的变化情况，采取有效的风险控制措施，降低风险对项目的影响。

（四）项目沟通与协调

1. 建立良好的沟通机制，定期组织项目团队会议，及时传达项目信息，协调解决团队成员之间的问题和冲突；

2. 与公司高层领导保持密切沟通，及时汇报项目进展情况和存在的问题，争取领导的支持和指导。

3. 负责与外部合作伙伴（如供应商、科研机构、客户等）的沟通与协调，确保项目相关信息的及时传递和合作的顺利进行。

（五）项目验收与总结

1.组织项目的验收评审工作，按照项目合同和相关标准，对研发成果进行评审、验收和评估，确保项目达到预期目标。

2.负责项目的总结工作，组织项目团队对项目实施过程中的经验教训进行总结和分析，形成项目总结报告，为今后的项目提供参考；

3.推动项目成果的转化和应用，与相关部门合作，将研发成果顺利推广到生产和市场中，实现项目的商业价值。

【岗位要求】

（一）教育背景

本科及以上学历：石油工程、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程等相关专业。

（二）工作经验

1. 行业相关经验：具有10年以上石油设备研发或相关领域工作经验，熟悉石油设备的研发流程、生产工艺和质量控制体系。了解行业动态和发展趋势，能够准确把握项目的技术方向；

2. 项目管理经验：至少5年以上项目管理经验，有成功带领团队完成石油设备研发项目的经历。熟悉项目管理的各个环节，能够熟练运用项目管理工具和方法，确保项目顺利进行。

（三）专业技能

1. 精通石油工具与设备技术：深入掌握石油设备的设计原理、制造工艺、性能测试等方面的专业知识，能够解决研发过程中的技术难题。熟悉相关的行业标准和规范，确保研发项目符合国家标准和行业要求；

2. 熟练使用工具软件：熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件，进行石油工具与设备的设计和建模；掌握ANSYS等有限元分析软件，对设备的强度、稳定性等进行分析和优化。同时，能够运用Project等项目管理软件，制定项目计划、跟踪项目进度。

（四）能力要求

1. 领导与团队管理能力：具备较强的领导能力，能够激励和引导项目团队成员，充分发挥团队成员的优势，提高团队整体绩效。善于协调团队成员之间的关系，解决团队内部的冲突和问题，营造良好的团队氛围；

2. 沟通与协调能力：具备良好的沟通能力，能够与公司内部各部门（如研发、生产、市场、采购等）进行有效的沟通和协调，确保项目各个环节的顺利衔接。同时，能够与外部客户、供应商、科研机构等进行沟通和合作，及时了解客户需求，解决合作过程中的问题；

3. 问题解决与决策能力：在项目实施过程中，能够迅速识别问题的本质，提出有效的解决方案。在面对复杂的技术问题、资源冲突等情况时，能够做出明智的决策，确保项目不受影响；

4.风险管理能力：能够识别项目可能面临的风险，如技术风险、市场风险、进度风险等，并制定相应的风险应对措施。在项目执行过程中，对风险进行监控和评估，及时调整应对策略，降低风险对项目的影响。

（五）其他素质

1. 责任心与敬业精神：对工作认真负责，具有强烈的责任心和敬业精神，能够承担项目管理的压力和责任，确保项目目标的实现；

2.学习能力与创新意识：具备较强的学习能力，能够不断学习新知识、新技术，适应石油设备研发行业的快速发展。具有创新意识，鼓励团队成员提出创新想法，推动石油设备的技术创新和产品升级。