一、 岗位职责概述
党组织工作： 协助党委（总支、支部）落实党的路线方针政策及上级党组织决议；负责党员发展、教育、管理、服务及党费收缴工作；组织安排“三会一课”、主题党日、组织生活会、民主评议党员等党内活动；负责党建材料的撰写、整理、归档与报送；维护更新党员信息管理系统。
工会工作： 协助工会委员会组织开展职工代表大会、会员代表大会相关工作；策划实施职工文体活动、劳动竞赛、技能培训、关爱帮扶、福利慰问等活动；维护职工合法权益，协助处理劳动争议；管理工会经费和资产；负责工会相关文件、材料的起草与报送。
综合协调： 负责党工团组织与上级部门、同级部门及下属单位/部门的沟通协调；做好党工团宣传的建设与维护；完成领导交办的其他相关工作。
二、 招聘条件 (核心要求)
基本条件：
政治面貌： 中共党员
政治素质： 政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。具有良好的政治敏锐性和政治鉴别力。
遵纪守法： 品行端正，作风正派，无违法违纪记录，遵守国家法律法规和单位规章制度。
学历要求： 重点本科及以上学历。
专业背景： 优先考虑：思想政治教育、马克思主义理论、政治学与行政学、汉语言文学、新闻传播学、行政管理、人力资源管理、社会工作等相关专业。其他专业优秀者也可考虑，但需具备相关知识和经验。
能力要求：
党务知识： 熟悉党的基本理论、路线、方针、政策，了解党章党规党纪及党建工作基本流程和方法。
工会/团务知识： 了解《工会法》、《中国工会章程》、《中国共产主义青年团章程》及工会、共青团工作的基本内容和要求。
组织协调能力： 具备较强的活动策划、组织协调和沟通能力，能有效调动各方资源，推动工作落实。
公文写作能力： 具备优秀的文字功底和公文写作能力，能熟练撰写工作计划、总结报告、通知、简报、新闻稿等各类文件材料。
沟通表达能力： 口头表达清晰流畅，善于倾听，具备良好的群众工作能力和亲和力。
学习能力： 能快速学习掌握新的政策法规和业务知识。
办公软件操作： 熟练使用Word, Excel, PowerPoint等常用办公软件及网络应用。
经验要求：
具有1-3年及以上党务、工会、共青团或相关行政、文秘、组织工作经验者优先。
有在企事业单位、机关、学校等组织从事党工团相关岗位工作经验者优先。
应届毕业生如政治素质过硬、能力突出、在校期间有丰富的党团工作或学生干部经验者，可酌情考虑。
素质要求：
责任心强： 工作认真细致，积极主动，有高度的责任感和敬业精神。
保密意识： 严守工作纪律，具备较强的保密意识。
服务意识： 热心服务党员、职工和青年，有奉献精神。
团队合作： 具备良好的团队协作精神。
抗压能力： 能适应一定的工作压力，处理多任务并行。