岗位职责

1、完成公司下达的销售任务及指标，及时跟进目标达成并进行反馈；作为公司的培养对象，在未来发展中承担团队的管理工作；

2、定期回访并挖掘新的潜在目标客户，确保销售任务顺利开展；负责对客户进行产品讲解，树立良好的公司形象，提升客户满意度

3、配合上级领导制定公司管理制度并监督执行；有团队协作意识。

任职资格

1、大专以上学历，有较强的学习能力优先；

2、22周岁上，有工作经验优先；

3、性格开朗，善于合作相处，团体意识强；较强的沟通，协调，推动能力、执行力，敢于挑战。

4、公司福利：定期组织团建活动包括国内旅游；试用期基础底薪:4200+绩效奖金+服务奖励+全勤奖（上不封顶）；

5、公司完善的学习培训和晋升模式，公平公正的晋升空间，晋升奖励6200-12800等，晋升岗位：高级主管、部门经理、区域总监等

6、工作时间：8：30--18：00，午休2小时，不加班、准时下班。

7、试用期转正后根据自己喜好及优势选择岗位：管理类、销售类、人事文员类等，薪酬根据岗位不同！

8、世界500强央企单位，平台大，机会多、福利好，时间自由，人性化管理，完善培训机制，无论您是为了收入而来，还是为了能力提升而来，中国人寿售后部门会给到您更好的平台！