面向26届毕业生招聘，毕业有留用机会，每周至少实习3-4天。
住宿需要自理。

岗位职责:
1.负责收集和整理员工的日常考勤记录。
2.处理员工的薪资核算支持。
3.维护和优化考勤系统。
4.确保公司考勤制度的执行和传达相关政策。
5.进行报表和数据分析以发现异常情况并及时上报。

任职要求：
1.统招本科在读，人力资源相关专业，熟练掌握办公软件的使用。
2.具备良好的沟通能力和团队协作精神。
3.能够处理大量数据并保证其准确性。
4.具备较强的执行力和时间管理能力。