1.负责销售目标的执行，带领团队完成公司的销售任务。
2.负责店铺销售情况的跟进，并及时的作出分析，掌握各类产品的经营状况，提出促进销售的合理建议。
3.负责根据公司实际到货、销售情况，对产品促销提出建议。
4.负责店铺日常运营管理，发现问题，并及时的解决。
5.负责门店人员的日常管理。
6.通过周例会的形式与下属沟通、解决工作期间存在的问题。
任职资格：
1.25-40岁之间，具有2年以上品牌服装零售管理经验及店务管理经验；
2.较强的团队管理能力、沟通能力和执行力，能够承受工作强度和工作压力。
3、具备新零售相关技能，例如软文推广等
带薪假4天/月 年假5天/年 入职购买五险。
薪资：底薪+店铺平均提成
地址：光华路五环