岗位职责：
- 负责培训中心业务的日常运营和管理工作
- 组织和实施培训活动，确保培训质量
- 与合作单位保持良好沟通，维护合作关系
- 收集市场信息，为培训项目的开发和改进提供建议

岗位要求：
- 具备良好的组织和协调能力
- 擅长与人沟通，有较强的客户服务意识
- 熟悉培训行业和市场动态
- 有相关工作经验者优先