岗位职责：
1、建立、运行和保持ISO9000、ISO9001、IATF16949、QC08000等管理体系；
2、根据管理层决议，引进并建立新的管理体系；
3、负责事业部层面体系目标的策划、建立、监测和改进；
4、策划并实施事业部层面的内审，组织内审不符合项的改进；
5、策划并实施事业部层面的管理评审，跟踪管理评审输出结果的落实情况。
任职资格：
1、本科及以上学历，专业不限；
2、至少2年体系工作经验；
3、熟练掌握ISO9000、ISO9001、IATF16949、QC08000至少一个体系；
4、具有较强的沟通表达和执行能力。