职位描述
1、 全面统筹店面的日常运营，包括市场招生，监督、协助教学老师完成相关教学工作；
2、制定每月门店阶段性销售和市场的目标计划，合理进行目标分解；
3、 确保门店高质量的课程体验及学员管理，提升家长的满意度，提高续费率；
4、 负责校区对外交流和工作环境建设，主持校区校务会议、行政会议及校区团建，部署校区相关工作；
5、 负责校区日常管理、教师队伍、销售队伍的建设，建立健全教师、销售的培养使用和激励，组织领导教师、销售的业务学习，不断提高师资教学水平和销售的业务水平，打造结构合理、能适应校区发展的教师以及销售队伍。
6、负责校区内涵发展、信息化建设和后勤保障工作，确保校区教育教学质量和管理工作水平不断提高。
任职要求：
1、本科及以上学历，思想政治素质好，熟悉教育方针、政策和国家法律、法规；
2、具有先进的教育思想、教育理念和创新精神、热爱教育事业；
3、能够迅速融入到新的环境，认同民办机构的办学理念；
4、教育科研能力强，掌握系统的教育教学理论知识；
5、具有较高的教育教学业务水平和较强的学校管理能力，能运用现代化手段管理学校；
6、曾在连锁机构担任中层以上管理岗位3-5年以上，有校长/教学副校长经验者优先。
职位福利：绩效奖金、全勤奖、年终分红、员工旅游、节日福利、项目奖金、定期团建 、加班免费午餐+晚餐