1、预算管理：编制店校各项预算和年度计划；
2、 会议管理：组织午会/周会/月会，参与公司各类会议，做好绩效反馈、评估和改进，跟进目标，直至达成；
3、市场管理：组织店校市场调研，分析调研信息并反馈；组织店校执行公司及片区活动，做店校的招生及保生活动安排；
4、体验课管理：组织校区体验课演练；提高各专业体验课邀约到店率、落单率；关注招生销售渠道管理，每月进行销售渠道分析，重点维护网络客户，提报网络客户到店率；
5、销售管理：督导招生销售过程管理，维护区域招生、销售价格体系，做好招生销售关键指标分析，制定改善计划，达成招生、销售目标；
6、课中课后管理：确保门店高质量的课程体验及学员管理，提升家长的满意度，提高续费率；
任职要求：
1.喜欢孩子愿意从事教育事业有耐心；
2.沟通及应变能力较强。
工作地址：根据居住地就近安排校区。
岗位福利：五险，定期体检，爱心基金
工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00，周中休息一天
薪酬：底薪（根据能力定）+校区总提成
1、公司福利：每年调薪，五险，爱心基金，年假，定期团建，子女教育基金，子女课程优惠，节日福利，员工旅游，员工体检等
2、培训：岗前培训，在岗培训，晋升培训，外部培训
3、晋升：校长-区域经理-区域总监
4、规模达，集团化公司，有各种晋升以及学习晋升机会
秦川艺校创建于1986年，是秦川教育集团下设的普及型音乐教育机构。在石家庄、天津、保定、衡水等地开办了多所分校。课程涵盖音乐、美术、舞蹈三大板块15类40余个专业。员工及专兼职教师约800人。