一、岗位职责：
1.线上平台维护：协助培训经理进行线上培训平台运营，负责培训课程视频的剪辑及上架；
2.培训方案设计：根据培训项目及客户定制化培训需求，参与培训项目的开发和设计；
3.培训招生：负责培训项目宣传及招生；
4.培训实施：根据培训计划，配合培训经理组织实施培训项目，包括场地调研、预定，培训文件材料准备、培训组织及教学支持、满意度调查等工作，负责与学员沟通及管理等，达成教师满意度以及学员满意度；
5.负责线上线下培训的全过程管理，并对相关资料进行整理、归档；
6.完成部门交办的其他工作。

二、任职要求：
1.大学统招本科及以上学位，2年及以上相关岗位工作经验；
2.专业不限，行政管理、市场营销类、传媒类专业优先；
3.有良好的团队协作能力和沟通能力，学习能力强，能吃苦耐劳；
4.具备技能：熟悉公文写作，熟练使用Excel、PPT，可以使用易企秀/创客贴等工