1、负责公司内部法律风险控制体系的长期规划和实施督导；

2、督导、完善法务管理制度、体系及流程；

3、重大经营管理活动的法务支持工作和重大诉讼的代理工作；

4、对中层以上员工进行法律培训，提升管理人员法律意识，丰富与业务相关的法律知识，从源头上防范法律风险；

5、协调政府职能部门及各职权部门关系；

6、确保企业自身行为合法合规，防范法律风险；防控、应对来自企业内外部的侵害行为，维护企业合法权益；

7、负责对下属各地公司法务管理工作的指导和监督；