2、负责公司人力资源的日常管理和维护；
二、职位要求

1.具备人力资源管理相关知识和技能；
2.能够独立处理和解决人事问题；
3.具有良好的沟通能力和团队合作精神。


三、工作时间

朝9晚6，周末双休

四、薪酬待遇

1、 底薪 + 高额提成，综合收入3K -6K

2、转正五险

职位福利：带薪年假、绩效奖金、五险、周末双休、带团队、项目奖金、试用期提前转正