招聘人事专员
一、岗位职责
1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求；
2.通过BOSS、智联等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进等招聘流程；
3.熟练使用办公软件；
二、职位要求
1.本科以上学历；
2.之前的工作板块至少70%是招聘工作，有过批量销售招聘经验优先；擅长沟通辞退加分
3.具有良好的沟通能力，学习能力和思维逻辑能力，踏实上进；
三、薪资待遇
综合薪资:5K-6K
薪资结构:无责底薪+绩效+提成
福利待遇：带薪年假、发法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训、完善的晋升通道；
四、工作时间
9:00-18:30，中午休息1.5h，大小休单双休，法定节假日正常休；
五、入职缴纳五险