岗位职责：
1、培训内容搭建：梳理产品卖点、功能逻辑、使用场景，制作培训课件（手册、视频、实操案例等）。
2、培训实施：开展内外部培训（线下授课、线上直播/录播、一对一指导等），解答培训对象的产品疑问。
3、 培训效果优化：收集培训反馈，跟踪培训后应用效果，迭代培训内容与形式。
4、培训支持：搭建培训素材库，为销售、客服等团队提供日常产品咨询与培训支持。
5、配合产品迭代：同步跟进产品更新，快速更新培训资料，能应对培训中的突发问题，灵活调整授课节奏，确保培训内容时效性。
岗位要求：
统招大专及以上学历，2年以上产品培训经验。
1、知识储备：熟悉产品生命周期，能快速吃透产品功能、逻辑及应用场景，具备基础市场/行业知识。
2、 培训能力：掌握培训课程设计、课件制作（PPT/视频等）技巧，有线下/线上授课或分享经验。
3、 沟通表达：语言表达清晰流畅，善于拆解复杂产品逻辑，能适配不同受众（员工/客户）的理解水平，精准传递产品价值。
4、 文档能力：具备优秀的文字组织能力，熟练使用办公软件，可独立撰写培训手册、操作指南等素材。