1、全面负责公司招聘事宜，包括但不限于：发布职位、筛选简历、安排面试及候选人跟进等；
了、办理员工入职、离职、调岗手续，维护员工档案及劳动合同；
4、执行考勤管理，统计月度考勤数据；
5、负责日常行政事务，提供后勤支持；
6、完成上级交办的其他临时性任务。

岗位要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2、1-2年人力资源相关工作经验；

3、熟练操作办公软件，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神；
4、责任心强，细致耐心。

工作时间：07:50-17:00（其中11:30-13:00为吃饭午休时间），单休

薪资面议