岗位职责：
1、执行并完善车间的人事制度与计划，培训与发展，员工 福利等方面的管理工作;
2、组织并协助各部门进行招聘、培训等工作;
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;
4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜;
5、核算员工薪资及其他考核项目；
6、完成车间领导交办的临时工作;
任职资格：
1、在人员招募、引进、培训及激励等方面有实际操作能力;
2、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识，沟通 领悟能力，判断决策能力强;
3、工作细致认真，原则性强，有良好的执行力及职业素养;
4、熟悉国家相关劳动法律、法规，熟悉人力资源管理工作流程和方式;

本岗位为生产车间人事主管，主要负责生产车间相关人事工作，工作地点在新乡获嘉县家居广告产业园（获嘉亢村镇），包吃住！