工作职责
1、岗位侧重能力：综合管理、商务接待。
2、岗位工作内容描述：
1）协助上级制定行政、后勤总务及安全管理工作发展规划和计划；　
2）协助审核、修订行政后勤管理规章制度，进行日常行政后勤工作的组织与管理；　　
3）负责区域营销中心每月经营成本核算工作；　　
4）各类活动的组织工作及公司级各种会议的会务管理；　　
5）负责起草区域营销中心行政后勤综合性文件；　　
6）负责外来客人的接待安排工作；　
7）完成公司领导交办的相关工作。
3、工作地点：内蒙，出差强度：3-5天/月

任职资格
1、年龄：22-30周岁；
2、性别：；
3.专业学历要求：本科及以上：
4.岗位工作年限：有2年以上综合行程管理工作经验；
5.语言水平要求：无；