岗位职责
1. 技术战略规划：根据公司发展目标，制定配电变压器产品线的技术发展战略和研发规划，主导新产品、新技术的前瞻性研究与应用落地。
2. 产品研发管理：牵头配电变压器的产品设计、技术攻关、工艺优化工作，解决产品研发、生产过程中的关键技术难题，确保产品性能符合国家及行业标准。
3. 技术团队建设：负责组建、管理和培养技术研发团队，制定团队成员的培训计划和绩效考核方案，提升团队整体技术水平和创新能力。
4. 技术标准制定：组织编制公司配电变压器产品的技术标准、工艺文件、检验规范等技术资料，确保生产流程规范化、标准化。
5. 对外技术交流：代表公司与行业协会、科研院所、上下游合作企业开展技术交流与合作，跟踪行业技术发展动态，引入先进技术和理念。
6. 质量监督管控：参与产品质量事故的分析与处理，从技术层面提出改进措施，提升产品质量稳定性和可靠性。

任职要求
1. 学历与专业：本科及以上学历，电气工程及其自动化、电力系统及其自动化等相关专业。
2. 工作经验：具有10年以上配电变压器行业技术研发或技术管理工作经验，5年以上同岗位工作经历者优先。
3. 专业技能
◦ 精通配电变压器的设计原理、生产工艺、试验检测方法，熟悉国家及行业相关标准（如GB 1094系列标准）。
◦ 具备独立主导新产品研发项目的能力，能够解决产品结构设计、电磁计算、温升控制等关键技术问题。
◦ 熟练使用CAD、SOLIDWORKS等设计软件及相关电磁计算分析工具。
4. 管理能力：具备优秀的团队管理、组织协调和沟通能力，能够有效带领团队完成技术研发和生产技术支持任务。
5. 职业素养：具有强烈的创新意识、责任意识和敬业精神，能够承受一定的工作压力，适应行业技术发展节奏。

福利待遇
1. 提供行业内具有竞争力的薪酬待遇，具体薪资面议。
2. 缴纳五险一金，享受带薪年假、节日福利、高温补贴、年终奖金等。
3. 提供完善的培训体系和晋升通道，支持员工个人职业发展。
4. 公司设有员工食堂、宿舍，提供舒适的工作和生活环境。