招聘高级经理/总监

Base: 上海

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Team size: 3

我们要设计面向长期支撑组织有效运转的机制，我们要求真务实地帮业务解决发展中的问题和阵痛，我们要支持每一位员工历经磨炼收获成长。我们要影响和驱动让世界更美好的变化发生。如果这也是你追求的，欢迎加入，与我们一路同行！

岗位职责

1.负责制定和执行招聘策略，确保招聘效率和质量达到公司要求。

2.负责招聘团队的管理和指导，确保团队工作顺畅。

3.负责与各部门沟通合作，了解各部门的招聘需求，并提供相应的解决方案。

4.负责招聘渠道的开发和维护，确保招聘渠道的多样化和有效性。

5.负责招聘数据的分析和报告，及时调整招聘策略。

岗位基本需求

1.有8年以上的招聘经验，有成功的招聘案例。

2 有三年以上招聘团队管理经验

3最好有AI， 智能驾驶，或车企方面的招聘经验

4.具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够有效协调各方资源。

5.熟悉各类招聘渠道和招聘工具，具备较强的数据分析能力。

6.具备较强解决问题的能力；

7.有深度思考能力和求知好学精神，坚持高标准，对招聘有热情。