岗位内容：
1. 深入挖掘客户需求，开展有针对性的猎头工作，不断提升招聘效果
2. 积极跟进候选人面试、录用等环节，确保招聘流程顺利进行
3. 为客户提供专业的咨询服务，建立长期合作关系

任职要求：
1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、经济学等相关专业优先
2.一周3天以上出勤，能长期实习优先
3. 清楚猎头的工作是什么，性格外向，不怕打电话