岗位内容:
1. 负责公司日常行政工作,包括企业文化建设、办公环境建设等;
2.主导推进公司申报政府相关补贴,申请专利、著作权等相关事宜;
3. 公司各部门采购需求的对接与实施;
4. 公司各项资质的年审及管理;
5.和财务部门、人力资源部门、法务部门配合的相关工作;
6.公司各项活动的组织或配合。
任职要求:
1. 具备较强的组织协调与管理能力及高效的执行力,有良好的团队领导能力,能够带领团队落实执行并给予团队正确的态度和方法论。
2. 能够正确把握公司战略目标,积极协调各部门之间的关系,注重细节,落实部门需求的对接和服务。
3. 本科及以上学历,8年以上行政管理经验。
4.互联网、软件企业优先考虑,有法律知识或专业背景优先考虑。