工作内容：
根据公司需求，负责人才招聘、岗位匹配等工作（蓝领RPO项目或猎头项目）；
拓展并维护人才资源库，挖掘优质候选人；
协助优化招聘流程，提升招聘效率与精准度；
参与人力资源相关项目（如校企合作、行业资源对接等）；
提供灵活用工、团队搭建等解决方案；
公司提供共享项目、简历库、文件库、知识库、自媒体数据库、办公地点、电话卡、外呼系统、自媒体赋能。
职位要求：
有人力资源相关工作经验，熟悉招聘流程及主流招聘渠道；
具备丰富的行业人脉资源或猎头经验者优先；
沟通能力强，善于整合资源，能独立完成目标；
时间灵活，可远程协作，每周至少投入[20小时]；