岗位职责：
1. 负责门店的日常运营管理，确保门店运营顺畅；
2. 监控门店销售业绩，制定提升销售业绩的措施；
3. 负责门店的客户服务，确保客户满意度；
4. 管理门店的库存，确保库存准确性及时性；
5. 处理门店的日常问题，包括售后支持和客户投诉。
任职要求：
1. 具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户投诉；
2. 有较强的责任心和领导力，能够带领团队达成销售目标；
3. 具备良好的团队合作精神，能够激励和激励团队成员；
4. 对市场动态有敏锐的洞察力，能够根据市场变化调整门店运营策略。