【工作职责】：

1、负责门店的管理工作，安排门店员工的分工，排班班次；

2、监督商品的订货、上货、补货、门店卫生，负责保卫，防火作业管理；各类产品的来货验收，能快速、准确地做好收银工作，根据存货情况整理商品排面，完成每月盘存工作，有零售相关工作经验。

3、妥善处理客诉和服务工作发生的矛盾，对新员工的培训教育；

4、熟悉商品价格及促销内容，为顾客提供良好的服务，回答顾客的咨询。

【任职要求】：

年龄38岁以内；学历要求大专及以上学历。身体健康，能吃苦耐劳，品行端正。

行业经验：需具备2年以上便利店商超行业门店工作经验，1年店长（超市/便利店）管理经验；熟悉办公软件（如Excel、PPT）及零售管理系统操作。

【工作时间】：07：50-18：00 午休：12：00-14：00 大小休

【薪资待遇】：4000-6000元/月

【岗位福利】：定期体检、绩效奖金、五险、节日福利、餐补、年终奖、团建