1.配合上级完成对应区域的市场调研、客户信息收集研判、代理商洽谈签约、日常合作支撑等。
2.结合客户需求、适时提供销售策略调整建议等。
3.协助团队管理，参与制定销售开发计划并配合上级实施管理策略。
任职资格：
期望从事销售方向
应届毕业生，或有电销工作优先
高执行力、高服从性、高抗压力、会开车优先
成长路径：接受总经理直接指导
性别：M