岗位职责：

1、根据相关产品制定培训计划、方案，制作培训材料及课件，协助销售线员工提升销售技能及管理者的带队能力；

2、负责团队人员培训产品知识、销售技巧、业务相关知识、心态激励等培训；

3、积极参与各销售终端业务工作及营销活动的推广；

4、服从岗位安排，具有创新精神，能够完成领导交接的其他工作。

岗位要求：

1、本科及以上学历；
2、性格开朗，语言表达能力强；
3、可独立授课、开发课程，有零售行业培训及销售经验者优先；
4、具备良好的逻辑思维能力、沟通协调能力和公众演讲能力以及良好的PPT操作能力