【岗位职责】
1，服务体系与标准管理：打造高效、专业的学生服务体系，并确保其在校区落地执行。

2，家校沟通与关系维护：负责建立稳定的沟通机制，定期向家长反馈学生学习进展，组织家长会等活动。妥善处理家长投诉，维护校区口碑。

3，续费与招生业绩管理：分析学生数据，制定个性化续费方案，并带领团队完成指标。通过优质服务促进家长“转介绍”，拓展生源。

4，学生学习过程管理：监督学生从入学到结业的全程服务，包括排课、协调调停课、跟踪学习进度与效果等。

5，团队建设与管理：负责组建、培训和管理学管团队，制定团队目标，营造积极氛围，提升团队战斗力。

【任职要求】

1，大专及以上学历，教育学、心理学、市场营销等相关专业更受青睐。

2，3年以上K12教培机构的学生服务或续费相关经验。

3，出色的沟通与客户关系维护能力、强烈的服务意识、数据分析能力以及团队管理和领导力。

岗位福利：

六险一金＋带薪年假+节日福利＋不定期特定激励+团建＋国内外旅游+岗位技能培训＋集团管理层培训＋规范的晋升机制。

工作时间：早九晚六，一点到九点，单休周一