工作内容：
1、协助编制公司人事管理制度，规避各项人事风险；
2、根据公司战略规划和各部门用人需求进行招聘，筛选、面试、确保人员及时到岗。
3、负责员工入离职手续，转正手续、劳动合同签订及续签，以及社保公积金缴费；
4、负责人事档案建立及管理、人事信息更新及补充，人员异动、考核评估等人事工作的跟进；
5、负责建立和维护健康的员工关系，处理各类劳动纠纷和投诉；
6、负责日常行政管理工作，包括做好公司内部环境卫生工作、维护公司固定资产、办公设备、车辆等资产，管理司机阿姨和宿舍，办公用品；
7、协助做好公司各类活动的具体事务，协调配合各部门做好接待工作；
8、协助总经理处理公司日常行政事务
职位要求：
- 具有5年以上行政人事管理工作经验，统招大专以上学历，本科优先。年龄30-38岁。有化工行业经验优先。
- 熟悉人事管理制度、劳动法律法规，能够熟练操作办公软件。
- 具备较强的沟通协调能力，能够与员工及上级进行有效沟通。
- 具有数据统计和分析能力，能够对人事数据进行分析和优化。
- 具有创新意识和团队协作精神，能够与公司其他部门进行有效的合作。