一、工作职责：

1.负责分管的物业板块经营和管理工作，完成年度经营和财务指标；
2.根据公司战略目标，制定物业板块长期、短期工作计划及经营目标，监督年度预算、财务指标等落地执行；
3.拟定各项管理制度、管理措施并督促落实实施；设计各类物业管理服务流程、物业管理服务方案，监督服务流程、方案的执行；
4.定期检查各项目物业管理公司各类制度及质量管理体系的落地实施及监管工作，以检讨及改善各项目的管理水平；
5.维护重要客户关系，处理重大投诉及突发事件，保障客户满意度；
6.定期汇报各物业项目的运营状况，对出现的问题提出整改意见；
7.对各物业项目的管理工作进行指导，考评物业项目负责人的工作。
8.强化法律合规意识，确保公司运营符合法规要求，规避潜在风险⁠

二、任职资格：

1.大专及以上学历，管理类、理工类等相关专业，45周岁以下；
2.具有5年以上大型物业公司管理经验，3年有以上大型物业公司负责人管理经验；
3.熟悉住宅、商业、高档写字楼等不同业态的物业物业管理经验；
4.具有较强的决策能力、组织协调能力、领导能力和风险管理意识；作风严谨，行事稳健，具有较强的创新和开拓精神；具有亲和力，能承受较大压力。