岗位职责：
1) 建立和完善本部门的各项规章制度和业务规程。
2) 编制物业服务中心综合管理方案、合理控制收支。
3) 拟定并组织实施部门工作计划，定期总结部门工作。
4) 组织部门会议、员工培训、业务指导和监督考核工作。
5) 定期与员工交谈,及时了解员工的工作和生活情况。
6) 审核本部门的各类业务表单（含业务办理、报销文件和人员管理等）。
7) 负责协调、处理各类重大诉求和突发事件，并及时上报。
8) 监控物业服务费的收缴情况，对长期或恶意欠费的单位进行催缴。
9) 协助分公司经理维护与政府和能源部门之间的关系。
10)完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求： 本科及以上学历
技能要求： 具有高度的责任心，极强的服务意识及团队合作精神、组织管理及沟通协调能力。
工作经验： 5年以上大中型企业相关岗位工作经验