岗位职责：
1. 负责门店的日常运营管理工作，确保门店销售目标制达成。
2. 负责门店员工现场服务培训、团队建设，提升员工服务水平。
3. 提出组织实施促销活动，监控销售数据并及时调整策略。
4. 管理门店库存，确保产品陈列合理。
5. 维护客户关系，处理客户投诉。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，男女不限。
2. 有1-2年门店管理经验、茶饮厅，咖啡厅或酒吧行业优先，
3. 具备优秀的团队领导能力和沟通协调能力。
4. 熟悉零售门店运营流程，具备销售策划能力。
5. 具备良好的市场洞察力和客户服务意识，工作积极主动。