1.协助服务中心负责人开展客服职责范围的各项工作，熟悉物业公司各项管理制度、收费标准及其它部门的工作职能、工作范围；
2.负责管辖区域日常服务管理工作的检查、监督，对不符合要求的现象，及时纠正或向项目负责人及相关部门反馈并跟进处理；
3.负责监督、指导礼宾迎来送往，耐心解答客户各类询问，指引客户乘梯；外来人员来访登记，并做好乘梯指引，为VIP客户提供专业的礼宾服务；
4.监督客户来访、投诉、报修登记制度的落实情况，重大投诉问题、突发事件现场处理，不能处理的逐级上报，并跟进落实情况；5.负责对客户的发文的拟制审核、往来文件的整理和上报；
6.负责客户入住、装修手续办理的审核工作；
7.负责监督物业缴费通知单发放、费用催收工作；
8.每月按照公司要求走访客户，对客户反馈的问题进行跟进，并协助处理完成情况；
9.督促和指导管家部人员的工作，熟悉各岗位工作流程，定期对管家部人员进行业务技能培训；10.对管家部各岗位工作监督，根据公司《日考核细则》对员工进行考核；
11.对外包单位（清洁、绿化、消杀）工作的监督，对不合格要求整改并每月进行考核；12.组织策划项目社区文化活动的开展工作；
13.负责服务中心多种经营的开发、合同续签，维护供方关系工作；
14.拟定满意度调查方案，组织实施满意度调查工作，通过收集、分析客户意见和建议，不断改进服务，确保客户满意；
15.熟悉掌握ISO9000质量管理体系，每月监督各部门按照体系文件要求整理当月文件归档；
16.负责服务中心周、月度工作总结，对物业开展的各项工作制作美篇宣传；17.协助服务中心负责人制定年度预算，完成公司各项KPI指标；
18.与政府相关单位建立良好的外联关系，配合政府相关工作；在物业服务中心内部协调好平行部门之间的关系，发挥团队协作精神；19.负责管家部OA流程申报，及时跟催，有效跟进；
20.服务中心负责人及公司总部交办的其它任务。