工作内容：
1、负责员工日常考勤管理，包括考勤数据（打卡记录，请假、加班、调休等）的统计，核对与整理，确保考勤无误
2、审核员工考勤相关申请（如漏打卡，旷工，虚假打卡，加班核算等争议处理）为薪酬核算提供精准数据支持。
3、维护企业内部考勤系统（如钉钉、企业微信等）定期检查系统运行情况，优化考勤流程
4、监督各岗位考勤打卡情况，不定期核实考勤真实性
上班时间：8:30-17:00，双休，法定休
工作要求：
大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等专业优先
熟练使用办公软件，WPS,、Excel、Word等
有一定自驱力，善于团队管理，沟通抗压能力强