一、有多年相关工作经验，能独立完成公司人员招聘、设立各部门考核制度、配合公司各部门安排相关工作、客户检查，根据不同的客户要求建立、完善相关资料并存档。
二、岗位要求：
1、大专及以上学历。
2、5年以上工作经验，有中、大型企业相关工作经验优先。
3、具备良好的沟通能力，能通过自身的能力凝聚员工与企业之间的团结合作，责任感强。