岗位职责：
1、响应事业部总经理需求，协助推动工作，助力事业部各项目标达成；
2、对事业部业务动作的执行过程辅助、检查，反馈最终呈现结果；
3、对业务数据支持与分析，提供业务管理思路支持，辅助管理分析；
4、对事业部大型活动、组织氛围活动的策划，统筹并执行；
5、负责做好事业部会议和其他会议的组织工作和会议纪录，做好决议、激励等方案的拟定和发布。过程的跟进及最终指标的传达。
6、协助做好公司或事业部激励有关物资采购工作的事项及报销；
7、日常事务的处理（对接公司、大区、各中心等）
岗位要求：
1、本科及以上学历
2、有2年以上运营相关经验优先
3、具备良好的推动力和沟通协调、资源调动能力，高度的责任心以及良好的抗压能力
4、善于思考，逻辑思维和归纳能力，学习能力强
5、业务体感好，了解房地产行业优先