一、公司简介

本公司（天开执信孵化器）聚焦医疗器械领域科研成果转化，深度对接天开高教园及国内顶尖高校、科研院所的优质科研资源，联动医疗器械企业、产业资本、检测认证机构，搭建“科研端-产业端-资本端”一体化转化平台。现面向全国招聘医疗器械科研转化（机电方向）硕士人才，诚邀兼具机电专业功底与科研落地意识的有志者加入，共同推动实验室机电类科研成果转化为临床可用、产业可行的医疗器械产品，共享赛道发展红利。

二、岗位职责

1. 对接高校/科研院所医疗器械机电类科研成果，开展技术可行性分析、风险评估及落地路径规划，搭建实验室成果与产业应用的桥梁。

2. 负责机电类科研成果的样机设计优化、工艺适配及试制落地，结合医疗器械行业标准优化技术方案，确保成果符合产业化要求。

3. 联动孵化器入驻企业、合作资本，推动转化项目的商业对接、合作洽谈，跟进项目落地全流程，解决转化过程中的机电技术难题。

4. 整理转化项目技术资料、专利申请素材，参与行业展会、科研对接会，维护高校、企业及行业资源网络。

三、任职要求

（一）核心资质

1. 学历专业：机械电子工程、精密仪器、医疗器械工程、机电一体化等相关专业硕士学历，应届毕业生或1-3年相关工作经验均可。

2. 行业认知：了解医疗器械行业发展趋势，熟悉至少一项医疗器械机电核心能力（结构设计/电子硬件开发/样机试制/工艺转化），有医疗器械科研项目、校企合作课题或成果转化经历者优先。

（二）能力要求

1. 专业技能：掌握SolidWorks/ProE结构设计、Altium Designer硬件开发、有限元分析等工具之一，能独立完成机电类技术方案优化及样机调试；懂医疗器械行业标准者优先。

2. 转化能力：具备将实验室科研成果转化为产业化方案的思维，能精准识别技术痛点与市场需求的结合点，推动成果从原型到可落地产品的迭代。

3. 沟通协调：具备跨领域沟通能力，能高效对接高校科研团队、企业研发人员、资本方，清晰传递技术价值与合作诉求。

4. 职业素养：严谨负责、乐于创新，对医疗器械科研转化赛道有强烈认同感，能承受项目推进过程中的阶段性压力。

四、薪资福利与发展路径

（一）薪资激励

1. 基础薪酬：应届硕士8k-15k/月，有转化经验者12k-20k/月，按学历、项目经历定档，年度根据绩效上调薪资。

2. 成果绑定激励：设立科研转化项目奖金（项目落地签约提成、产业化收益分红），申请专利/软著给予专项奖励，核心项目核心成员可参与股权激励。

（二）基础福利

五险一金、年终奖、带薪年假、年度体检、节日福利、提供完善的后勤保障。

（三）成长资源

1. 资源对接：直接接触天开高教园及国内顶尖高校科研成果，联动行业专家、企业研发负责人、投资机构，快速积累核心行业资源。

2. 专业培训：提供医疗器械行业标准、科研转化方法、商业谈判技巧等专项培训，支持参加行业展会、学术研讨会。

3. 双轨晋升路径：

￮ 技术轨：科研转化工程师→高级转化工程师→技术专家（聚焦机电类成果转化技术深耕）；

￮ 管理轨：科研转化工程师→项目负责人→转化中心总监（负责团队管理与整体项目统筹）。

五、温馨提示

1. 我们聚焦“专业匹配+转化能力”，诚邀有科研落地诉求、认可医疗器械赛道的硕士人才投递，非相关专业或仅专注纯理论研究的应聘者请勿投递。

2. 简历中请详细描述参与的科研项目、机电技术应用场景及成果，项目经历将作为核心筛选依据。