岗位描述：
1、协助对接业务部门的招聘需求并分析；
2、进行招聘信息发布、简历甄别及面试跟踪等招聘环节；
3、有过软件开发技术类招聘经验。
任职要求：
1、2026届毕业生；
2、熟悉招聘流程，并能实际操作运用；
3、责任心强，有较强的沟通协调能力，有团队协作精神。