岗位职责：
1、公司招聘帐号使用及职位发布、维护；
2、公司招聘渠道开发、使用、优化、管理；
3、公司招聘节点管理、入职人员跟进、问题反馈解决；
4、公司招聘结果及岗位满编推动管理；
5、公司基础岗位人员初试，复试对接；
6、公司招聘问题汇总，及招聘技巧汇总；
7、招聘数据统计，人力资源数据统计（入职，在职，离职）；
任职要求：
1、大专及以上学历，人力资源、工商管理、行政管理等相关专业；
2、一年以上招聘工作；
3、亲和力较强，较好数据统计能力，较好的语言表达能力及学习能力；
4、熟练使用常规办公软件使用，Word，Excl，ppt等
工作时间：
上班9:00-18:00，单休，节假日正常休息