工作内容：
1、负责日常行政人事工作，包括但不限于员工关系管理、人事政策执行；
2、处理行政事务，如办公用品管理、设备维护及日常行政支持；
3、参与公司内部会议，协助准备会议资料及记录会议要点。
岗位要求：
1、具备良好的组织和沟通能力；
2、能够独立处理和解决行政人事问题；
3、具有较强的协调和管理能力。