2、负责协调董事长与各部门之间的沟通，确保信息畅通无阻。
3、协助董事长处理日常事务，包括但不限于文件处理、会议安排、来访接待等。
4、代表董事长进行商务谈判、对外联络及公共关系维护。

二、行政管理职责：

1、负责公司行政管理体系的搭建和优化，制定并执行行政管理规章制度。
2、统筹公司日常行政事务。
3、组织和协调公司内部会议。

三、其他职责：

1、协助董事长进行市场调研，收集行业信息，为公司决策提供支持。
2、跟踪公司重要项目的进展情况，及时向董事长汇报并提出建议。
3、处理公司重大突发事件，确保公司正常运营。

四、任职资格：
1、本科及以上学历，企业管理、行政管理、文秘、中文、法律等相关专业优先考虑。
2、5年以上相关工作经验，有董事长助理或行政管理工作经验者优先。
3、熟悉国家法律法规及相关政策，有独立思考和解决问题的能力。
专业技能：
4、具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字撰写能力。
5、有在大型企业或外资企业工作经验者优先。